醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)2013年或?qū)⒏淖兊钠叽筅厔?/h1> 文章來源：互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布日期：2013-01-19瀏覽次數(shù)：30687

　　近，PwC公布了主要針對美國市場的年度健康產(chǎn)業(yè)報告。PwC全球健康創(chuàng)新部門的總監(jiān)Chris Wasden對2013年新技術(shù)可能對健康產(chǎn)業(yè)帶來的改變進(jìn)行了總結(jié)。這些潛在的改變主要是針對美國市場而言的，但對中國剛剛起步的健康信息學(xué)建設(shè)也不無啟發(fā)作用。他們一共總結(jié)了7條可能的改變：
　　1. 消費(fèi)者將對醫(yī)療支出更為敏感
　　對于消費(fèi)者來說，某個醫(yī)療項(xiàng)目所需的花費(fèi)長期以來是不透明的——我們對某種醫(yī)療技術(shù)要花費(fèi)多少并沒有一個比較明確的概念，一切都是以醫(yī)院說了算。但是，隨著諸如GoHealth等一批比價網(wǎng)站的崛起將引領(lǐng)醫(yī)療進(jìn)入消費(fèi)者時代。醫(yī)療費(fèi)用將更加透明，消費(fèi)者對醫(yī)療支出也將更為敏感。
 

　　2. 雇主將從健康“投資者”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)榻】?ldquo;教練”
　　長期以來，雇主往往只是擔(dān)任一個健康“銀行家”的角色（因?yàn)樗麄円Ц豆蛦T的醫(yī)療保險）。然而，隨著日益增加的醫(yī)療支出，雇主將愿意承擔(dān)一個更為積極主動的角色——他們將利用各種新技術(shù)來有效敦促自己的雇員注意自身的健康管理，例如使用新的健康監(jiān)測儀器來長期監(jiān)測雇員的健康狀況、使用社交網(wǎng)絡(luò)來激發(fā)雇員的積極性等。
　　3. 非醫(yī)生的醫(yī)務(wù)人員將能承擔(dān)更多的責(zé)任
　　醫(yī)生的短缺正成為醫(yī)療領(lǐng)域的一個難題。然而，隨著新儀器、技術(shù)的出現(xiàn)，護(hù)士、藥劑師也能承擔(dān)起更多的責(zé)任，在一定程度上抵消醫(yī)生數(shù)量短缺的問題。
　　4. 醫(yī)療走入家庭

　　隨著遠(yuǎn)程醫(yī)療（物聯(lián)網(wǎng)）技術(shù)的發(fā)展，我們將能在家中就獲得一定的醫(yī)療服務(wù)。與此同時，隨著我們越來越注重醫(yī)療的結(jié)果（而非過程，即pay for outcome or pay for service），醫(yī)生將更傾向于讓病人在家中就能獲得有效的治療，更加依賴于遠(yuǎn)程交流。
　　5. 健康信息化（HIT）進(jìn)一步擴(kuò)大
　　在2013，醫(yī)生和消費(fèi)者將更加關(guān)注健康信息化了。醫(yī)生們往往是技術(shù)的反對者，但隨著移動設(shè)備的普及，他們也將更為積極的參與到這一過程中來。當(dāng)然，更多的便攜式設(shè)備也對醫(yī)院的信息安全建設(shè)提出了更高的要求。

　　6. 消費(fèi)者的評價將起到更加積極的作用

　　我們一貫以為，消費(fèi)者對醫(yī)院的評價往往是趨于負(fù)面的——但近的一項(xiàng)研究表明，事實(shí)正與之相反，消費(fèi)者的評價更多趨于正面。因此，消費(fèi)者的評價和滿意度將越來越受到重視。一批醫(yī)療點(diǎn)評類網(wǎng)站（如ZocDoc、RateMDs等）的崛起將帶來更大的影響力。
　　7. 藥廠不再只關(guān)心藥物本身
　　新的一年，各大藥廠將不只關(guān)注藥品的生產(chǎn)，而更多轉(zhuǎn)向移動App、設(shè)備或監(jiān)測儀的生產(chǎn)中去，因?yàn)檫@能夠讓他們更多的接觸到消費(fèi)者群體并能更好的展示他們產(chǎn)品所能帶來的成效。舉例來說，輝瑞已經(jīng)推出了一款專門為服用他們的產(chǎn)品立普妥（Lipitor，一種降壓藥）的消費(fèi)者服務(wù)的移動App。諾華則投資了一家剛剛獲得FDA認(rèn)證的藥物芯片公司Proteus Digital Health。
　　誠然，中國的醫(yī)療領(lǐng)域和美國有著本質(zhì)上的不同——從政策到醫(yī)療模式到消費(fèi)者習(xí)慣均有所不同。中國的健康信息學(xué)還只是在起步階段，但以上列出的7條，很大程度上是全球流行的趨勢。我們準(zhǔn)備好了嗎？